Führung zeigt sich immer zweifach: in der Haltung und Präsenz des Einzelnen – und in der Art, wie Teams miteinander kommunizieren und wirken.
In meinen Workshops verbinde ich beides: Wir arbeiten an Authentizität, Klarheit und Auftreten – und zugleich an Teamdynamiken, Kommunikation und Zusammenarbeit. Denn nur wenn individuelle Präsenz, kollektive Prozesse und bewusste Kommunikation zusammenspielen, entsteht echte Entwicklung.
Ob für Führungskräfte, Young Talents oder ganze Teams: Meine Workshops bieten Raum für Reflexion, Ausprobieren und konkrete Praxis – von Meetings bis Bühne, von Teamarbeit bis Transformation.
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Workshop &
Training
Haltung & Präsenz
Kommunikation & Dialog
Teamdynamiken & Zusammenarbeit
Sichtbarkeit & Positionierung
Auftreten & Authentizität
Körpersprache & Stimme
Executive Presence
Leadership Impact
Methodik
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Systemisches Coaching & Gesprächsführung – Klarheit gewinnen, Perspektiven erweitern, "Strategic Messaging"
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Leadership Circle Profile™ – ein tiefgehendes Reflexions- und Entwicklungsinstrument für Führungskräfte
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Körper- & Präsenzübungen – innere Haltung und äußere Wirkung verbinden
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Improvisation & Theatermethoden – Spontaneität, Leichtigkeit und authentisches Auftreten trainieren
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Kamera- & Video-Feedback – Präsenz und Wirkung sichtbar machen, ob Bühne, Meeting oder digital
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Design Thinking & kreative Methoden – für neue Ideen, Lösungen und Perspektiven

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